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www.js333.com “丹霞英才”招聘的公告

新闻来源:本站原创 点击数:次 日期:2020年06月15日 作者:yxyrsk


   根据《韶关市人才工作领导小组办公室关于印发<丹霞英才计划>的通知》(韶人才办[2019]15号)精神,为进一步加强师资队伍建设,招聘紧缺急需人才,现将金沙检测线路js333“丹霞英才”招聘事项公告如下:

一、招聘对象

  (一)博士研究生学历学位人才。

  (二)正高职称人才。

二、招聘岗位及人数

招聘基础医学、医学检验、口腔医学、药学、公共卫生与预防医学、护理学等相关医学类专业共9个教师岗位人才。

(具体岗位资格条件详见附表)

三、招聘时间

  网上报名时间:自招聘公告发布之日起至6月27日17:00止。

网上面试时间:6月30日9:00-17:00

四、招聘程序和步骤

  本次招聘以网上招聘的方式开展,招聘工作严格遵循公开、平等、竞争、择优的原则,采取通过微信视频直播的形式,与应聘者在线互动招聘方式进行。

  (一)报名

应聘者通过网上报名,并提交相关资料审核。根据岗位需求提供资料包括:①居民身份证;②学历学位证书;报考相应职位执业资格证书和职称证书;④提交附件3《广东韶关“丹霞英才”公开招聘报名登记表》;⑤奖励表彰、各类证书等。

1.如果是国内的应届博士生,还需提交《毕业生就业推荐表》或学生证;

2.如果是在港澳学习、国外留学人员须提供教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证函及《留学回国人员证明》等有关证明材料。

报名者将应聘所需提交材料扫描件发送E-mail至学院人事科招聘邮箱:sgyxyzp2020@126.com,同时,邮件主题注明:姓名+应聘岗位(如:张三+岗位)。进入考察环节的需提供原件核查。

凡提供虚假报考材料或隐瞒信息通过资格审查的,一经查实,即取消应聘资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息,骗取考试资格的,将按有关规定予以处理,涉嫌犯罪的,移送司法机关处理。

  (二)资格审查

由学院专门的审核人员对网上报名的应聘者资料进行资格初审,对符合招聘要求且条件优秀的人员由专人电话通知参加微信视频面试的时间。

  注意:参加6月30日面试的人员,由审核人员对截止到6月27日17:00止的报名人员进行资格审核筛选后确定的。

  (三)面试流程

符合招聘要求且条件优秀的应聘者,免笔试,直接进入面试。面试采取视频面谈测评的方法进行。

1.由学院联系应聘者具体时间段,请应聘者在时间段内保持电话畅通。工作人员会将参与视频面试的人员拉入组建的微信群(无需主动加群)。

2.抽签。视频面试当日上午8点15分,工作人员会在群里通知面试的人员观看现场直播面试顺序的抽签视频,按抽签的顺序进行面试。

3.视频面试。由韶关市教育局统筹组建面试工作组,负责应聘考生的面试考核工作。视频面谈测评主要对应聘人员的专业知识和综合分析、临场应变、组织协调、举止仪表、语言表达、适应岗位的潜能等进行综合测评,测评成绩分为优秀(85分以上)、良好(70分以上)、一般(60分以上)三个等次,面试完毕后,同一岗位从高分起择优聘用,面试结果由各招聘单位工作人员在24小时内通知。

4.确定意向。成绩优秀的确定为拟聘人选,应届生可直接签订就业协议书,其他人员签订意向书。如参加面试并通过的应聘人员未在7月10日前将意向书或就业协议书寄给用人单位,则视同本人自愿放弃该岗位录用。

最终录用人员的面试成绩和进入体检人员名单于2020年 7 13日后在韶关市人力资源和社会保障局(http://rsj.sg.gov.cn/)韶关市教育局门户网站(http:// jy.sg.gov.cn公布。

  (三)考察聘用阶段

  1.体检。根据最终面试的结果确定体检人员名单,体检时间另行通知。体检在指定的韶关市综合性公立医院进行,体检标准及项目按《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》组织实施,教师岗位体检标准参照广东省教育厅《广东省教师资格申请人员体格检查标准(2013年修订)》执行。体检费用由考生自理。不合格人员可在规定时间内申请复检一次,结果以复检结论为准。

  2.考察。对体检合格者按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》等规定进行审查。考察不合格或者自己放弃聘用的,不再依次递补考察人选。

3.公示和聘用。根据考察和体检结果,确定拟办理聘用人员名单。拟办理聘用人员名单将在韶关12333人力资源和社会保障网站(http://rsj.sg.gov.cn/)及韶关市教育局门户网站(http:// jy.sg.gov.cn)上公示7个工作日。公示期间,对拟聘人员名单有异议的,可向市纪委监委派驻市教育局纪检监察组、人事科提出,监督投诉电话:市纪委监委派驻市教育局纪检监察组0751-6919613、人事科0751-6919623。恕不接受匿名投诉。

经公示无异议的,按规定的程序和权限报批聘用,签订聘用合同。拟聘人员从接到调档通知起三个月内办好相关手续,超过期限的按弃权处理。招聘单位须与新聘人员签订聘用合同,并实行6个月的试用期,试用期包括在岗位聘用期限内。试用期满合格的,办理转正手续。试用期考核不合格或试用期内发现不符合招聘岗位资格条件的,按有关规定办理解聘手续。

五、福利待遇

   1.经批准的聘用人员列入全民所有制事业编制,享受国家规定的各项工资福利等待遇和学院规定的薪酬待遇。

    2.提供安家费、住房补贴和科研经费等约80万元。其中,广东省对引进或毕业(出站)后留在韶关工作的40岁以下博士给予每人20万元生活补贴。韶关市给予引进的博士10万元生活补贴和20万元住房补贴。本院给予生活补贴、安家费和科研启动经费30万元。

    3.学院为新聘用的博士、正高职称人才提供周转房(五年期限)。

    4.新聘用的博士、正高职称人才配偶为副高级及以上专业技术职称或硕士研究生(双证)及以上学历者按事业编制聘用,本科学历者按非事业编制人员聘用。

    5.实行“丹霞英才卡”服务,可享受户籍办理、安居保障、子女入学(园)、社会保险、医疗、景区、公共交通、公积金、金融等方面的便捷服务。

六、其他事项

  本公告由www.js333.com负责解释。招聘咨询:曾老师(联系电话:0751-6915215)。

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                 2020年6月11日

     

附件:

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